29 Март 2024, 17:12 Днес (12) | Вчера (11)

КНСБ настоява за директива за минималната работна заплата

15 Януари 2020 16:43 ИНСМАРКЕТ по статията работи: Insmarket
A+ A-
Последна редакция: 15 януари 2020, 16:52

Приемливият вариант в краткосрочен план е минималната заплата да е 50% от средната

КНСБ приветства обявеното от Европейската комисия начало на консултации със социалните партньори за въвеждане на минимални възнаграждения за работниците в ЕС. Конфедерацията продължава да настоява за приемане на Рамкова директива за минималната работна заплата, която да предложи общи правила и критерии, съблюдавани от националните правителства и социалните партньори с цел прекратяване на социалния дъмпинг. Според синдиката, директивата трябва да бъде насочена към решаване на проблема с ниските нива на минимална работна заплата в голяма част от новите страни-членки (България – 286 евро, Румъния – 319 евро, Литва и Латвия – 380 евро, Унгария – 444 евро, Хърватия – 463 евро, Чехия – 477 евро, Словакия – 480 евро, Естония – 500 евро и Полша – 503 евро).

Приемливият вариант в краткосрочен план е достигане на съотношение 50% от СРЗ за страната и 60 на сто  в дългосрочен период.

Според КНСБ, въпреки че ЕК официално признава наличието на значителни проблеми в доходното неравенството и реалната конвергенция между отделните страни-членки на ЕС, не се споменава нищо за правния инструмент, който следва да се заложи, за да се постигне тази задача.

Моля, пишете на кирилица! Коментари, написани на латиница, ще бъдат изтривани.

Валидни за 16:10 29 Март 2024
    Купува Продава БНБ  
USD 1.5915 1.5924 1.8091
GBP 2.4796 2.4887 2.2872
EUR 1.9560 1.9560 1.9558
Резултати | Архив