В столицата средната заплата е 1753 лв., което класира Столична община на 5-то място
Най-високата средна брутна месечна заплата в България за 2019 г. е в община Челопеч (2431 лв.). На второ място е средната заплата в община Козлодуй (2133 лв.), следвана от Раднево (1826 лв.) и
Пирдоп (1785 лв.). Това сочат данни на Института за пазарна икономика (ИПИ). Столична община е на 5-та позиция (1753 лв.), а топ 10 в страната се допълва от Гълъбово (1732 лв.), Девня (1614 лв.),
Елин Пелин (1469 лв.) и Панагюрище (1431 лв.). За поредна година най-високите заплати в страната са в малки общини с големи работодатели – водещи са общините в Средногорието, на чиято територия има
развита добивна и свързана с нея преработваща промишленост, както и в общините с много големи предприятия в енергийния сектор. Прави впечатление и силното представяне на индустриалните общини в
периферията на най-големите икономически центрове. В топ 20 по заплати в страната влизат общините: Елин Пелин, Божурище, Костинброд и Ботевград от широката периферия на София; Девня, Суворово и
Белослав в непосредствена близост до Варна; Марица до Пловдив. Успешният модел на трите водещи центъра в страната – София, Пловдив и Варна, стъпва на развитие на услугите в рамките на града –
водени от бурния растеж в дигиталната сфера, и силна индустрия в периферията, която се ориентира към по-високата добавена стойност и носи добри заплати.
Положителните процеси преди пандемията водят до ръст в средната заплата във всяка община в страната в периода 2016-2019 г. Средната заплата на наетите лица в над половината от общините в страната
бележи ръст между 30% и 40% за три години. Начело отново са малки общини, като в топ 3 влиза община Крумовград, където средната заплата нараства с 58% за периода 2016-2019 г. Последното е
провокирано от инвестициите в добивната индустрия и ефекта при доставчиците и свързаните дейности, и по-конкретно в сферата на строителството. Големите общини – София, Пловдив и Варна, също бележат
добър ръст – в рамките на 30-35%, принос за което има и ръстът на наетите и заплатите в дигиталната сфера.
