2032 са трудовите злополуки от началото на годината до края на септември. Над 101 хиляди календарни дни са загубени в болнични вследствие на тях
Данните на Националния осигурителен институт за периода от януари до септември 2013 г. показват общо 2032 трудови злополуки в страната. Две от тях са довели до инвалидизация, а 50 човека са починали на работното място. Над 101 хиляди календарни дни са загубени в болнични след трудовите злополуки. За сравнение, през деветте месеца на 2012 г. общия брой на злополуките е 2206, инвалидизираните - четирима, а смъртните случаи - 10 повече.
"С тревога трябва да отчета, че тенденцията за устойчиво намаляване на трудовите злополуки от последните години е на път да бъде прекъсната. Статистиката не трябва да се пренебрегва, защото заболяванията и злополуките по време на работа струват скъпо на всички - на държавата, на работодателите и на самите работници". Това заяви днес министърът на труда и социалната политика Хасан Адемов на конференция, посветена на здравословните работни места.
По думите на изпълнителният директор на Главната инспекция по труда Румяна Михайлова все още няма място за безпокойство заради тазгодишните данни. "Имяше една ярко подчертана тенденция на намаляване на злополуките - както в общия им брой, така и на смъртните. През тази година смъртните злополуки спрямо миналата година са още по-малко, както и общия брой, така че злополуките продължават да намаляват, но не с онези темпове, както беше в предишните години", обясни тя. Допълни че обезпокоително би било само, ако данните се обърнат до края на годината.
За деветте месеца на 2013 г. контролните органи на ГИТ са извършили общо 43 107 проверки в 33 397 предприятия от всички икономически дейности с общо 1 288 713 работници и служители в тях, обяви още социалният министър. Констатирани са 185 804 нарушения, като 41% са свързани с безопасните и здравословни условия на труд. Една пета от нарушенията са в безопасността на работното оборудване и технологичните процеси, а 14.7% са в правилата за хигиена на труда.
Запазва се тенденцията от последните две-три години за най-висок относителен дял на нарушенията по заплащане на труда - 19% от общия брой на констатираните нарушения, каза Адемов. В сравнение с деветте месеца на 2012 г. тези нарушения обаче са намалели с около 20%. След намесата на ГИТ тази година са изплатени забавени трудови възнаграждения от общо 43 млн. лв.
