340 лева необлагаем минимум ще докарат 700 млн. дупка в хазната, обясни Адемов
Кабинетът се готви да вдигне с 5% бюджетните заплати догодина. "В момента се обсъждат два варианта - това да стане или от 1 януари, или от средата на годината. Не е изключено обаче и изобщо да не
се променят възнагражденията в този сектор", коментира социалният министър Хасан Адемов на дискусия по повод Международния ден на достойния труд. Кой вариант ще избере правителството ще стане
ясно до 1 ноември. Социалният министър отхвърли предложението на КНСБ за 10% увеличение на работните заплати в бюджетната сфера от началото на 2014 г. "На този етап това е трудно постижимо",
каза Адемов. Той бе скептичен и по отношение на друго искане на синдикатите - 14 на сто ръст на заплатите в образованието, 20 в спешната помощ, бюрата по труда и службите за социално подпомагане.
За повишаване на доходите в частния сектор социалният министър призова синдикати и работодатели да се договарят на ниво бранш и предприятие.
Невъзможно е да се осъществи и искането на синдикатите за необлагаем минимум на доходите с размера на минималната заплата, стана ясно от думите на социалния министър. "Вярно е, че това ще доведе до
увеличаване на разполагаемия доход на голяма част от гражданите, но причинява и огромен дефицит в бюджета - 600-700 млн. лв., и няма как на този етап правителството да си го позволи", заяви
Адемов.
Засега управляващите са се ангажирали само със скок на минималната работна заплата от 1 януари от 310 на 340 лв., а заедно с нея и обезщетението за гледане на дете от първата до втората му годинка,
което също да е 340 лв.
За 2014 г. социалният министър ще иска от финансовия министър двойно по-висока сума за политиките и мерките за насърчаване на заетостта. През последните две години бюджетът на националния план за
заетост бе свит на 73 млн. лв. Ще настояваме през 2014 г. тази сума да е 143 млн. лв., заяви Хасан Адемов. Допълнителните средства ще бъдат приоритетно насочени към обучение и намиране на първа
работа на младежи и подкрепа на безработни в предпенсионна възраст.
