Целта на договора е подобряване на условията на труд, както и взаимоотношенията между работодателя, синдикатите и служителите от НЗОК
Националната здравноосигурителна каса (НЗОК) и Синдикалните организации - Национален синдикат на административните служители “Подкрепа” и Федерация на синдикатите в здравеопазването при КНСБ
сключиха колективен трудов договор (КТД). Целта на договора е подобряване на условията на труд, както и взаимоотношенията между работодателя, синдикатите и служителите от НЗОК. Договорът е сключен
на базата на действащото законодателство в страната и утвърдената практика на взаимоотношения между синдикатите, работодателите и правителството, в духа на социалния диалог. Целта на подписването
му е да не допуска под никаква форма дискриминация на работници и служители въз основа на политически убеждения, народност, възраст, пол, членуване или нечленуване в синдикални организации.
Предметът на договора обхваща здравословни и безопасни условия на труд, работно време, почивки и отпуски, трудови възнаграждения и обезщетения, трудовата заетост и професионалното развитие и
квалификация.
Страните по КТД приеха да изграждат взаимоотношения основаващи се на взаимно доверие, предоставяне на информация, прозрачност на действията и водене на социален диалог по всички въпроси.
